单位不给生育津贴咋办

单位不给生育津贴违法,应维权。依据《劳动法》等,单位需支付生育津贴,不支付将损害劳动者合法权益,影响生活及健康。
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单位不给生育津贴,可投诉或仲裁。选择方式需视情况而定,若希望快速解决且关系未僵化,可先投诉;若沟通无果或关系已破裂,则申请劳动仲裁更为合适。
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单位拒付生育津贴,应维权。操作如下:1. 收集证据,如劳动合同、工资单等;2. 向劳动监察部门投诉,说明情况并提交证据;3. 若投诉无果,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,按要求填写申请书并提交相关证据。
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